Alles over Mens en Werk

(Foto: Shutterstock)
Taakstraffen voor voormalig directeur asbestsaneerder

Het Openbaar Ministerie heeft taakstraffen opgelegd aan een voormalig directeur van een asbestsaneringsbedrijf voor twee ongevallen die plaatsvonden in 2016 en 2018. Hierbij raakten de betrokken medewerkers zwaargewond.

Folkert Smeets na 17 jaar weg bij Kemp
Folkert Smeets na 17 jaar weg bij Kemp

Algemeen directeur Folkert Smeets van de Kemp Groep en Huur&Stuur heeft na zeventien jaar zijn vertrek bij het bedrijf aangekondigd. Smeets gaat op weg naar 'een nieuw avontuur'. Op dit moment is nog niet bekend wat hij gaat doen.

Dit zijn onze 11 machinisten van 2022
Dit zijn onze 11 machinisten van 2022

Zo aan het einde van 2022 zetten we onze machinisten van de maand nog een keer in de schijnwerpers. Elf vakmannen vertellen gepassioneerd over hun machine en de mooie (en soms minder mooie) kanten van het werk.

Fotografie: Michel Velderman
Machinist van de maand december: Rick Jonker en zijn Volvo EC180EL

Machinist Rick Jonker werd bijna een Bekende Nederlander toen hij in het Drentse Nooitgedacht een enorme steen van meer dan twee bij drie meter opgroef met zijn Volvo EC180EL. Jonker volgde een opleiding tot loodgieter, maar draait al weer acht jaar op een graafmachine.

Visionair Richard van Hooijdonk gaf tijdens de BouwMachines Kennisdag zijn visie op de toekomst van de bouw- en materieelsector. (Foto's: Koos Groenewold)
'Er is een Elon Musk nodig voor de bouw'

Om de veranderende wereld het hoofd te kunnen bieden, moeten bedrijven, organisaties, startups en onderwijsinstellingen de samenwerking opzoeken. Volgens visionair en trendwatcher Richard van Hooijdonk is een belangrijke rol weggelegd voor het onderwijs. 'We leiden nu generalisten op, maar we hebben behoefte aan extreme talenten. Een nieuwe Elon Musk voor de bouw.'

Albert Kamps vertelt op de BouwMachines Kennisdag wat Avitec doet om werknemers aan te trekken en te behouden. Kamps is als opleidingscoördinator bij het bedrijf nauw betrokken bij de Avitec Academy.
'Vacatures invullen? Denk creatief'

De Drentse aannemer Avitec probeert met creatieve oplossingen het personeelsbestand op peil te houden. Albert Kamps is opleidingscoördinator bij Avitec en nauw betrokken bij de Avitec Academy. 'Onze werkwijze werpt nu zijn vruchten af.'

Dagvoorzitter Sandy Nijhuis (links) in gesprek met Koen Stephan, Anita Dalmolen en Albert Kamps over de krapte op de arbeidsmarkt. (Foto's: Koos Groenewold)
BouwMachines Kennisdag: 'Overtuig moeders van de mooie kansen die...

De krapte op de arbeidsmarkt treft alle sectoren, ook de materieelsector. Hoe interesseer je jongeren voor een loopbaan in de bouw? Hoe werf je nieuw medewerkers? En hoe houd je als ondernemer je personeelsbestand op peil?

Fotografie Michel Velderman
Machinist van de maand november: Arnold Muis en zijn Dynapacs

Werken in een metaalfabriek was helemaal niets voor hem. Arnold Muis maakte daarom al snel na de overstap naar de wegenbouw. Nu zit hij door bijna het hele land als machinist van een asfalteermachine, met als nieuwste aanwinst een Dynapac SD 2500 CS.

Anita Dalmolen: ‘Onze medewerkers zijn ons goud.’ (Foto: GroeNoord)
Hoe houd je je werknemers tevreden?

Het mechanisatiebedrijf GroeNoord, bekend als dealer van John Deere, doet alles wat in zijn vermogen ligt om zijn werknemers tevreden te houden. Juist in deze tijden van schaarste is personeelsbehoud belangrijker dan ooit. 'Wij geven onze medewerkers graag het gevoel dat ze in een warm bad zijn beland.'

Avitec heeft drie Syriërs en een Somaliër in dienst. ‘Het is integratie ten voeten uit.’ (Foto's: Avitec)
Avitec groeit, mede dankzij BBL'ers en zij-instromers

Krapte op de arbeidsmarkt? Aannemer Avitec heeft een manier gevonden om zijn personeelsbestand stukje bij beetje succesvol uit te breiden. Dat is nodig ook, want Avitec groeit. Mede dankzij de inzet van BBL'ers en zij-instromers kan het bedrijf de toenemende hoeveelheid werk goed aan.